PROZESSBEGLEITUNG

 

Wir Menschen sind neugierig. Diese ewige Suche nach Neuem bringt auch das was Menschen eigentlich gar nicht mögen: Veränderung. Wir unterstützen Sie, dieses Spannungsfeld und Ihren Veränderungsprozess erfolgreich zu gestalten. Neben strategischer Beratung, Planung und Coaching zur Umsetzung können dabei nach Bedarf auch operative Aufgaben wie massgeschneiderte Analysen oder Event-Planungen durch uns erfolgen.


1. Erstgespräch

In einem unverbindlichen Erstgespräch lernen wir uns kennen und stecken den Rahmen der möglichen Zusammenarbeit ab.

2. Kontrakt

Im Fall einer Entscheidung für eine Zusammenarbeit, halten wir die Ziele und Rahmenbedingungen schriftlich in einer Vereinbarung fest.

3. Prozessentwurf

Auf der Basis unserer Gespräche empfehlen wir einen Prozess, den wir schliesslich gemeinsam verabschieden.


4. Umsetzung

Sie setzen die geplanten Schritte um, wobei wir Sie stets mit Moderation und Beratung unterstützen.

5. Evaluation

Wir evaluieren die Wirkungen der Massnahmen und ziehen daraus ein Fazit für deren Erfolg.

6. Weiterentwicklung

Wie zu Beginn sitzen wir zusammen und besprechen ein sinnvolles weiteres vorgehen.